Quais são os benefícios essenciais dos estágios?

Um estágio é essencial para estudantes que buscam ganhar experiência trabalhando em um setor específico. Trabalhar como estagiário é um passo importante para a construção de uma carreira sólida. Você pode encontrar estágios por meio de listas de empregos em diversos sites, e algumas empresas podem até vir ao campus em busca de estagiários.

Se você está se perguntando se um estágio é adequado para você, considere primeiro estes benefícios essenciais.

Principais conclusões

  • Os estágios proporcionam experiência de trabalho em uma indústria.
  • Um estágio é uma ótima maneira de ver se você gosta de uma determinada empresa, emprego ou setor antes de se candidatar a cargos de tempo integral após a formatura.
  • Você pode conseguir créditos universitários por fazer um estágio.
  • Muitos estágios são pagos, então você também pode ganhar dinheiro para ajudá-lo a começar depois de se formar na faculdade.

Os estágios duram pouco tempo

Um estagiário trabalha em uma empresa por um período determinado, geralmente de três a seis meses. Alguns alunos farão um estágio de meio período trabalhando no escritório por apenas alguns dias ou horas por semana. Outros farão estágios em tempo integral, o que significa que trabalham nas mesmas horas que os funcionários em tempo integral da empresa. Os estágios podem ocorrer em qualquer época do ano, inclusive durante o verão, e durante o trimestre, trimestre ou semestre normal.

Isso é um benefício porque se você não gosta do trabalho ou da empresa, pode ter certeza de que não trabalhará lá para sempre. Os estágios são temporários, o que lhe dá tempo para explorar outras opções no futuro.

Estágios oferecem experiência prática

Os estágios oferecem aos alunos uma oportunidade prática de trabalhar na área desejada. Você pode aprender como seu curso se aplica ao mundo real e construir uma experiência valiosa que o tornará um candidato mais forte para empregos após a formatura. 

Um estágio pode ser uma excelente forma de “experimentar” uma determinada carreira. Por exemplo, você pode pensar que deseja um trabalho rápido em publicidade, mas depois de um estágio, pode descobrir que não é para você. Essa é uma visão valiosa e o ajudará a escolher seu plano de carreira. 

Observação

Em algumas faculdades, os estágios também contam para o crédito universitário. Isso depende dos requisitos individuais de sua escola, mas normalmente um estágio de um semestre pode contar como uma aula completa (geralmente três ou quatro créditos).

Estágios não exigem experiência

Os estágios geralmente são para estudantes do ensino médio, superior ou pós-graduação. Como esses alunos ainda não têm experiência de trabalho em uma área, os programas de estágio geralmente exigem pouca ou nenhuma experiência, ao contrário dos empregos de tempo integral.

Embora os estágios tendam a ir para juniores ou seniores que têm mais anos de aulas universitárias em seus currículos, calouros e alunos do segundo ano também podem se inscrever. Ter vários estágios durante a faculdade pode ser muito impressionante para potenciais empregadores. Você também pode se inscrever para estágios depois de se formar (sem crédito ou mediante remuneração). E se você pretende mudar de área, como deixar o ensino para se tornar editor de uma revista, pode se candidatar a um estágio para ganhar experiência e ver se é o certo para você.

Os estágios ensinam habilidades valiosas

As tarefas diárias de um estagiário podem variar muito, mesmo dentro do mesmo setor. Depende muito da própria empresa. Em alguns estágios, você pode se concentrar mais em tarefas administrativas, enquanto em outros, você pode ser uma parte importante da equipe, fazendo contribuições substanciais para a empresa. Por lei, os estágios devem beneficiar mais o aluno do que a empresa, a menos que o aluno seja remunerado.

Independentemente disso, os estágios podem ajudá-lo a aprender habilidades valiosas como gerenciamento de tempo, comunicação, gerenciamento de projetos, redação e muito mais. Essas habilidades podem ser facilmente traduzidas em qualquer carreira que você seguir no futuro.

Muitos estágios pagam pelo seu trabalho

Estágios não remunerados são comuns, mas também existem muitos estágios remunerados. Se você receberá ou não um salário depende do seu setor e função. Por exemplo, um especialista em comunicações pode ter mais opções para estágios não remunerados do que um especialista em finanças, que pode se candidatar a vários estágios remunerados.

Observação

Se você puder pagar, um estágio não remunerado ainda pode ser uma experiência extremamente benéfica. Você pode obter experiência profissional séria, construir um portfólio e estabelecer uma rede de contatos profissionais que podem ajudá-lo após a graduação. 

Um estágio pode levar a um emprego de tempo integral

Algumas empresas estendem ofertas de emprego em tempo integral a estagiários excepcionais, embora isso dependa da empresa. Para aumentar suas chances disso, seja proativo em seu trabalho, preste atenção aos detalhes, ouça e aceite críticas, e seja voluntário em projetos especiais. Conheça o máximo de pessoas que puder e colete todos os seus cartões de visita.

Posicionar-se como um trabalhador trabalhador e confiável coloca você em boa posição para ser considerado. Se a empresa não estiver contratando no momento do término do seu estágio, não se decepcione nem pense que é reflexo do seu trabalho. Muitas vezes é simplesmente uma questão orçamentária. Você ainda pode pedir uma referência à empresa, que poderá aproveitar ao se candidatar a empregos posteriormente. E igualmente importante, você conheceu as primeiras pessoas da sua rede profissional. Mantenha contato com eles.

Perguntas frequentes (FAQ)

Quais são os benefícios de um estágio?

Os estágios oferecem experiência prática em um setor. Os alunos podem ser pagos ou trabalhar para obter créditos universitários e há uma chance de um estágio levar a um emprego de tempo integral. Você também aprenderá habilidades valiosas durante um estágio que podem ajudá-lo a se preparar para seu primeiro emprego em tempo integral.

Como você consegue um estágio?

Para conseguir um estágio, você precisará de um currículo detalhando sua experiência e cursos relevantes, bem como habilidades, atividades extracurriculares e muito mais. Você pode encontrar estágios em sites de empregos ou no centro de carreiras da faculdade. Ao encontrar um estágio ao qual deseja se candidatar, envie uma carta de apresentação e um currículo. O site de busca de empregos Even recomenda se inscrever em pelo menos 20 estágios.