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Você está mudando de emprego – ou talvez até de setor? Especialmente se você estiver fazendo uma grande transição de carreira, é importante enfatizar as habilidades transferíveis em sua carta de apresentação, currículo e durante suas entrevistas de emprego.
O que são habilidades transferíveis?
Habilidades transferíveis são aquelas que podem ser usadas em diferentes setores e empregos e podem ajudar a torná-lo um candidato valioso para os empregadores.As habilidades transferíveis incluem as habilidades básicas e sociais aplicáveis tanto à sua função atual quanto ao emprego que você está procurando.
- Habilidades difíceis são conhecimentos específicos de carreira, como linguagens de programação, engenharia, conhecimentos jurídicos, gerenciamento de projetos ou design.
- Habilidades sociais são habilidades pessoais, como trabalho em equipe, pensamento criativo, pensamento crítico, comunicação, flexibilidade e resolução de problemas.
Observação
Habilidades interpessoais transferíveis são particularmente importantes para serem mencionadas quando você não tem muita experiência profissional; ou está em transição para uma nova carreira na qual ainda não desenvolveu habilidades profissionais específicas do setor.
Por exemplo, você pode ter desenvolvido habilidades de gerenciamento de tempo, comunicação e resolução de conflitos em seu trabalho estudantil como servidor de alimentos. Todas essas habilidades serão úteis para você ao se candidatar a um emprego no varejo ou no atendimento ao cliente, mesmo em um setor totalmente diferente.
Como demonstrar habilidades transferíveis em sua carta de apresentação
Combine suas qualificações com a descrição do trabalho.Analise a listagem e descubra palavras-chave que descrevam a função, suas funções e os requisitos da empresa. Em seguida, combine suas habilidades, experiência e habilidades com as necessidades deles, enfatizando como suas qualificações se traduzem na função.
Incluir exemplosde projetos, equipes ou treinamentos dos quais você participou permite que a empresa compreenda melhor sua experiência e os ajuda a ver o impacto positivo potencial que você causará em seus negócios.
Personalize sua carta de apresentação para cada trabalho.Lembre-se de que os exemplos de cartas de apresentação a seguir são apenas guias.
Observação
É importante adaptar a carta à sua situação e ao emprego para o qual você está se candidatando.
Exemplo de carta de apresentação de habilidades transferíveis nº 1
Se você é um estudante universitário ou recém-formado, com certeza vai querer enfatizar as “habilidades interpessoais” transferíveis (como liderança, atenção aos detalhes ou comunicação) que muitos empregadores buscam em funcionários iniciantes.
Este é um exemplo de carta de apresentação de habilidades transferíveis para um estudante universitário ou recém-formado. Baixe o modelo de carta de apresentação (compatível com Google Docs e Word Online) ou veja abaixo mais exemplos.
Carta de apresentação de habilidades transferíveis (versão em texto)
Candidata Michelle
Rua Principal 123
Qualquer cidade, CA 12345
555-555-5555
[email protected]
13 de outubro de 2020
Rosa Lau
Diretor, Recursos Humanos
Acme Software
Rua Comercial 123.
Cidade Empresarial, NY 54321
Prezada Sra.
Ao revisar seu site corporativo, fiquei entusiasmado ao saber mais sobre seu programa de treinamento em gestão. Por favor, considere o currículo em anexo como um sinal do meu profundo interesse em me tornar um estagiário neste programa emocionante.
Durante meus estudos de graduação em Administração de Empresas na ABC College, tive a oportunidade de explorar assuntos como merchandising de varejo, estratégias de atendimento ao cliente e comunicação empresarial – estudos que me inspiraram a seguir carreira em gestão de varejo.
Para tanto, trabalhei na livraria do campus nos últimos seis meses como balconista, adquirindo sólido conhecimento de como oferecer excelência no atendimento ao cliente. Minhas funções nesta função também incluíram merchandising, estoque e controle de estoque.
Acredito que como estagiário em seu programa de treinamento em gestão, meu entusiasmo pelo atendimento ao cliente e pelas vendas no varejo ficará claro. Também estou ansioso para usar minhas habilidades de liderança (desenvolvidas como capitão da equipe de tripulação do ACB College e presidente do Rush para minha irmandade) para aprender como motivar e coordenar equipes de loja, com ênfase na honestidade, diversidade, inclusão e segurança. Outras habilidades que serão bem transferidas para esta função incluem:
- Excelentes talentos de comunicação verbal e não verbal, com fluência em inglês e espanhol.
- Uma atenção demonstrada à precisão em todas as transações de manuseio de dinheiro e crédito, com a capacidade de dominar rapidamente novos sistemas POS.
- Uma dedicação à construção e realização de equipas, baseada na criação de um clima de respeito mútuo entre todos os membros da equipa, independentemente da sua posição ou nível de antiguidade.
Obrigado pelo seu tempo e consideração na revisão do currículo anexo; Eu ficaria grato pela oportunidade de falar diretamente com você em uma entrevista pessoal. Informe-me se houver alguma informação adicional que eu possa fornecer em apoio à minha candidatura para este estágio.
Sinceramente,
Assinatura(letra digitada)
Candidata Michelle
Exemplo de carta de apresentação de habilidades transferíveis nº 2
Este exemplo de carta de apresentação concentra-se nas mudanças nos setores e enfatiza habilidades de vendas transferíveis.
Jane Brown
27 Chestnut St., Apto 2
Cidade Empresarial, NY 20733
Telefone: 555-234-5678
E-mail: [email protected]
13 de outubro de 2020
Linda Lee
Gerente de Recursos Humanos
Widget, Inc.
200 Office Park Way, Ste. 300
Cidade Empresarial, NY 20733
Prezada Sra. Lee,
Foi com muito interesse que tomei conhecimento do seu anúncio recentemente publicado para Representante de Vendas.
Em diversas funções no setor de vendas no varejo, desenvolvi fortes habilidades de vendas que me permitiram construir um histórico de aumentos sustentados nas vendas. Eu prospero em desafios e mudanças e estou ansioso por novas oportunidades para construir relacionamentos positivos com os clientes todos os dias.
Acredito que, como representante de vendas da Widget Inc., minha energia, habilidades analíticas, habilidades organizacionais e criatividade na resolução de problemas darão uma contribuição positiva. Sinto-me igualmente confortável trabalhando de forma independente para atingir as metas da empresa, bem como colaborativamente como parte de uma equipe. Sempre fui capaz de estabelecer e manter excelentes relacionamentos com clientes e colegas de trabalho em todos os níveis. Minhas habilidades profissionais incluem:
- Descobrir as necessidades do cliente e recomendar produtos ou serviços apropriados.
- Vender soluções aos clientes e, em seguida, respaldar essas vendas com serviços de alta qualidade.
- Construindo relacionamentos com colegas de trabalho, clientes e parceiros estratégicos.
- Desenvolvimento de processos e estratégias para aumentar referências e receitas.
- Concluir com precisão a pesquisa e análise de dados enquanto demonstra proficiência em informática.
Eu adoraria a oportunidade de lhe fornecer informações adicionais para complementar o que aparece em meu currículo anexo e demonstrar como minhas habilidades de vendas serão facilmente transferidas para o setor de vendas de TI. Estou disponível para uma entrevista pessoal conforme sua conveniência. Sei que você está ocupado e tem muitas inscrições para analisar. Por isso, entre em contato comigo se desejar discutir mais detalhadamente seus requisitos e minha capacidade de atendê-los.
Obrigado pelo seu tempo e consideração.
Sinceramente,
Assinatura(letra digitada)
Jane Brown
Como enviar uma carta de apresentação por e-mail
Enviar sua carta de apresentação por e-mail oferece diversas vantagens: é mais rápido, mais eficiente e economiza o custo de um selo. Muitos empregadores solicitam cartas de apresentação por e-mail ou exigem-nas como parte de seu sistema de candidatura de emprego on-line. Para garantir que sua carta de apresentação por e-mail impressione a equipe de contratação:
Use a linha de assunto correta.Liste seu nome e o cargo na linha de assunto da mensagem de e-mail, por exemplo, “Designer Gráfico Sênior – John Smith”.
Ignore as informações de contato do empregador.Em um envio por e-mail, não é necessário listar as informações de contato do empregador (como faria em uma carta “correio tradicional”). Em vez disso, comece sua carta com uma saudação apropriada e inclua suas informações pessoais de contato na assinatura do e-mail.
Revise e teste seu e-mail antes de enviar.Peça a um amigo de confiança que verifique seu e-mail em busca de erros de digitação e erros depois de concluir o rascunho. Em seguida, envie uma cópia para você mesmo antes de enviar sua carta de apresentação por e-mail ao gerente de contratação, para ter certeza de que sua formatação está correta.
