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Seu currículo é uma importante ferramenta de vendas. Usado da maneira certa, um currículo pode mostrar a um possível empregador suas habilidades, experiência e qualificações mais relevantes. O primeiro passo é escolher o melhor formato de currículo para a situação.
Para muitas pessoas, um currículo cronológico não será a melhor escolha. Talvez sua carreira tenha sofrido alguns ziguezagues. Talvez suas habilidades mais impressionantes acabem enterradas no final da página, onde gerentes de contratação ocupados talvez não as vejam. Um formato de currículo funcional seria uma escolha melhor neste caso – a menos que os empregadores também solicitem um histórico de trabalho.
Um currículo combinado permite destacar as qualificações que causarão a melhor impressão nos recrutadores e empregadores, ao mesmo tempo que inclui seu histórico de trabalho.
Veja como.
O que é um currículo combinado?
Um currículo combinado lista primeiro suas habilidades e experiência e depois seu histórico cronológico de trabalho. Um currículo combinado é ideal para pessoas que desejam enfatizar suas habilidades, mas também incluir seu histórico profissional, que muitos empregadores desejam ver.
Este formato de currículo também oferece alguma flexibilidade. Você pode incluir um objetivo ou um resumo do currículo, que lhe dará a oportunidade de apresentar sua proposta, bem como uma lista de habilidades e qualificações que mostrarão que você está qualificado para o trabalho.
Observação
Os currículos combinados são particularmente úteis para candidatos que desejam mudar de carreira ou para aqueles que têm lacunas em seu histórico profissional.
O que incluir em um currículo combinado
Um currículo combinado normalmente tem duas seções:
- Uma lista de habilidades, qualificações, certificações, etc.
- Um histórico de trabalho, geralmente em formato cronológico reverso, com a experiência mais recente primeiro.
Como escrever um currículo combinado
Para usar este formato de currículo da melhor forma, tenha em mente o seguinte:
Combine suas qualificações com o anúncio de emprego. Preste atenção especial às palavras-chave do currículo que o empregador usa na descrição do cargo. Você deve incluir o máximo possível dessas habilidades e qualificações em seu currículo e carta de apresentação. Isso ajudará a garantir que seu currículo passe pelo sistema de rastreamento de candidatos, que filtrará currículos que pareçam ser de candidatos não qualificados.
Destaque habilidades transferíveis. Se você estiver mudando de carreira, é especialmente importante chamar a atenção para quaisquer habilidades transferíveis que o ajudarão a ter sucesso nesta nova função. Lembre-se de que os empregadores buscam competências interpessoais, como pensamento criativo e gerenciamento de tempo, bem como competências técnicas relacionadas aos requisitos do trabalho.
Comece com exemplos de currículos.Exemplos e modelos de currículo podem ajudar você a organizar sua experiência e garantir que seu documento seja formatado profissionalmente. Lembre-se de personalizar seu currículo para cada função. Os gerentes de contratação querem ver se você é adequado para esse trabalho específico, não apenas para qualquer trabalho em sua área.
Revise seu currículo e outros documentos antes de enviar. Edite, revise e revise seu currículo e outros materiais de inscrição. Certifique-se de que tudo está perfeito antes de enviar sua inscrição ao gerente de contratação.
Exemplo de currículo combinado
Este é um exemplo de currículo combinado. Baixe o modelo de currículo combinado (compatível com Google Docs e Word Online) ou veja abaixo mais exemplos.
Exemplo de currículo combinado (versão de texto)
José Candidato
Rua Jackson, 5555
Oakland, CA 94603
(555) 123-4567
[email protected]
OBJETIVO DE CARREIRA
Profissional orientado para resultados, de alta energia e prático, com um histórico de sucesso nas indústrias de bancos de sangue, treinamento e transmissão de comunicação. Busca posição em flebotomia relacionada a treinamento, garantia de qualidade ou atendimento ao cliente.
REALIZAÇÕES PROFISSIONAIS
- Certificações NCTI e ABM.
- Facilitei projetos educacionais nos últimos dois anos para hemocentros do norte da Califórnia, um ambiente de fabricação regulamentado pela FDA, no que diz respeito aos regulamentos cGMP, CFR’s, estado da CA e Associação Americana de Bancos de Sangue (AABB).
- Forneceu revisão operacional diária/controle de qualidade da responsabilidade educacional no que se refere aos requisitos regulatórios governamentais impostos em um ambiente médico.
- Auxiliou outros membros da equipe em punções venosas, cuidados com a reação do doador e forneceu ao pessoal licenciado uma extensão em suas funções, gerenciando a documentação de regulamentos de serviços de sangue (BSDs) enquanto estava designado para a unidade móvel de sangue autônoma (SCU).
- Supervisionei com sucesso o suporte contratual para seis sistemas de banda larga da AT&T localizados na Bay Area. Forneceu intervenção/resolução ao cliente, treinamento em telefonia e atendimento ao cliente, agendamento de mão de obra, controle de qualidade, folha de pagamento e projetos especiais/ampliações de fábrica e avaliações para garantir sinal adequado de fim de linha e demarcação.
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
- Gerente de Educação Interino, Cruz Vermelha Americana, Oakland, CA: 2020 até o presente
- Coordenador Educacional, Cruz Vermelha Americana, Oakland, CA: 2017-2020
- Flebotomista, Cruz Vermelha Americana, Oakland, CA: 2014-2017
- Supervisor de televisão a cabo CATV, Core Communication Inc, Sunnyvale, CA: 2010-2014
- Técnico de Sistema CATV, TCI Cablevision Inc, Fremont, CA: 2008-2010
EDUCAÇÃO
Associado de Artes em Administração de Justiça
Universidade Estadual de San Jose, San Jose, CA
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