Table of Contents
Querida Kristina,
Meu chefe e eu tivemos que lutar muito este ano para conseguir para minha equipe os aumentos de remuneração que eles mereciam, e o que voltou foram pequenos aumentos no salário base compensados por aumentos maiores em bônus/comissões. Sempre ouvi dizer que os bónus são tributados a uma taxa mais elevada (e até li o artigo da Saude Teu sobre este tema!), mas ainda estou um pouco confuso.
Do jeito que estou lendo – o valor que sai no seu contracheque inicialmente é maior, mas quando você paga os impostos no final do ano, a renda não é tratada de forma diferente do seu salário normal – certo? Então, hipoteticamente, você poderia receber de volta esses impostos extras? Obviamente, isso poderia empurrá-lo para uma faixa de impostos mais alta, mas sem dúvida o mesmo aconteceria com um salário base mais alto. Além disso, há alguma diferença no que se refere aos impostos estaduais/locais em Nova York? Eu adoraria ter uma resposta clara para dar à minha equipe sobre esse assunto! Muito obrigado!!
Sinceramente,
Chefe ansioso em Nova York
Caro Ansioso,
Esta é uma ótima pergunta e, honestamente, é uma que me faço sempre que tenho a sorte de receber um bônus! Em primeiro lugar, é bom ver um chefe lutando para que seus funcionários recebam o salário que merecem. A resposta rápida à sua pergunta é… depende de como seu empregador tributou o bônus quando o distribuiu.
Vamos recuar. Com base em quanto você diz à sua empresa para reter do seu contracheque, seu empregador pegará uma parte do seu salário e a enviará ao governo para pagar seus impostos. Esse é o formulário W-4 que você preenche quando é contratado. Isso não muda quando você recebe um bônus, e seu empregador ainda retirará uma parte para enviar ao Tio Sam. O que pode mudar é o tamanho da parcela que o governo recebe.
Qualquer bônus é considerado renda complementar, que é tributada em 22%, e isso pode ser ummais baixotaxa de imposto do que você está acostumado, dependendo do seu salário atual. Isso até o bônus atingir US$ 1 milhão. Depois disso, a renda suplementar é tributada com a maior alíquota de imposto de renda possível, que atualmente é de 37%.
Seu empregador tem duas opções para reter o nível apropriado de imposto: eles podem reter 22% do bônus (o método percentual) para dar ao IRS ou podem tratá-lo como renda regular (conhecido como método agregado) e tributá-lo de acordo com sua taxa normal de imposto de renda. Há uma ruga, no entanto. Para que o método agregado funcione, seu empregador deve agrupar seu bônus com seu salário normal.
Na minha experiência pessoal, muitos empregos optam pela opção 2 e tratam seu bônus como seu salário normal. Você pode perceber que, quando recebe seu bônus, ele é tributado mais do que você está acostumado. E a razão para isso é porque você está recebendo mais dinheiro do que o normal, então será tributado mais do que o normal.
Mas ainda é um salário suplementar que deveria ser tributado em apenas 22% (assumindo que seus bônus sejam inferiores a US$ 1 milhão). Portanto, se o seu dinheiro foi tributado a uma taxa superior a essa, você poderá ter direito a um reembolso ao apresentar sua declaração de imposto de renda no ano seguinte, desde que não pague impostos a menos em outros lugares.
Você perguntou se os impostos locais entram em jogo e a resposta é sim. O estado de Nova York retém salários suplementares a uma alíquota de imposto de 11,7% (e Nova York receberá sua redução habitual), mas para nossos leitores em outros estados e cidades, verifique as regulamentações fiscais do governo local para ver como você será impactado.
É ótimo que você tenha conseguido negociar bônus para seus funcionários, mas não pare de lutar por maiores aumentos salariais base. A menos que seu empregador prometa dar esses bônus regularmente, eles desaparecem depois de serem concedidos, e parece que o que sua equipe realmente deseja é receber um pagamento justo. E a única forma verdadeira de o fazer é garantir que o seu rendimento regular e consistente reflete o seu valor.
Boa sorte!
-Kristin
Se você tiver dúvidas sobre dinheiro, Kristin está aqui para ajudar. Envie uma pergunta anônima e ela poderá respondê-la em uma coluna futura.
