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Encontre as melhores listas de empregos
Quais são os melhores sites para encontrar vagas de emprego rapidamente? Confira os melhores sites de mecanismos de busca de empregos, painéis de empregos, sites de empresas, sites de redes, sites de empregos de nicho e sites listados por tipo de trabalho.
Além disso, considere trabalhar com um recrutador para maximizar suas oportunidades. Revise uma lista dos melhores sites de empregos para começar.
Mantenha sua busca de emprego focada
Ao procurar empregos, use as opções de pesquisa avançada para encontrar empregos usando palavras-chave que correspondam aos seus interesses, ao tipo de emprego que você procura e ao local onde deseja trabalhar.
Restringir seus critérios de pesquisa ajudará você a concentrar sua busca de emprego e fornecerá listas de empregos mais relevantes para revisar e menos listas de empregos não relevantes para eliminar. Use as opções de pesquisa avançada para detalhar o local onde você deseja trabalhar e os cargos específicos nos quais tem interesse.
Construa sua marca profissional
Crie perfis no LinkedIn e em outros sites de relacionamento. Uma marca pessoal forte que retrate você sob uma luz profissional proporcionará aos recrutadores, empregadores e contatos uma impressão forte e positiva de você como um candidato no qual eles deveriam estar interessados.
Essas dicas simples ajudarão você a construir um perfil melhor no LinkedIn.
Conecte-se com seus contatos
Agora que você criou perfis em sites de relacionamento, comece a usá-los. Conecte-se com todas as pessoas que você conhece, porque você nunca sabe qual contato poderá ajudá-lo em sua busca de emprego ou colocá-lo em contato com alguém que possa.
Se você tiver formação universitária, confira as oportunidades de networking disponíveis para ex-alunos da sua universidade. Você pertence a uma associação profissional? Será outra boa fonte de leads de networking.
Use aplicativos e ferramentas de busca de emprego
Há uma variedade de aplicativos, widgets, gadgets e ferramentas que ajudarão você a agilizar sua busca de emprego e gerenciar sua carreira. Use-os para organizar sua procura de emprego e economizar um tempo valioso de procura de emprego. Você poderá realizar muitas de suas atividades de busca de emprego em seu smartphone ou tablet.
Crie uma lista de empresas nas quais você adoraria trabalhar
Você tem uma lista de empresas nas quais gostaria de trabalhar? Caso contrário, é uma boa ideia pesquisar informações da empresa e criar uma lista de empresas para segmentar em sua busca de emprego. Todas as informações de que você precisa estão disponíveis na web e é fácil encontrar informações detalhadas sobre potenciais empregadores online.
Depois de ter uma lista dos empregadores dos sonhos para os quais você adoraria trabalhar, você pode fazer alguma divulgação especial para que sua inscrição seja notada. Você pode até se inscrever para receber notificações por e-mail sobre novas vagas de emprego imediatamente após serem publicadas.
Reserve um tempo para direcionar seu currículo e carta de apresentação
Como os empregadores sabem que você possui as habilidades que eles procuram? Você precisará mostrá-los. É importante reservar um tempo para escrever currículos e cartas de apresentação direcionados que vinculem especificamente suas qualificações aos critérios de contratação para os empregos aos quais você está se candidatando.
O gerente de contratação poderá ver rapidamente por que e como você está qualificado para o cargo. Você terá uma chance muito maior de conseguir uma entrevista do que se apenas enviasse uma carta genérica e um currículo.
Prepare-se para aceitar a entrevista
Reservar um tempo com antecedência para se preparar para uma entrevista o ajudará a ter sucesso. Quanto mais preparado você estiver, menos estressante será.
Pesquise a empresa antes de ir para a entrevista, vista-se adequadamente, pratique responder e fazer perguntas na entrevista e faça um esforço concentrado para impressionar o entrevistador com suas habilidades, experiência, confiança e conhecimento.
Não se esqueça de acompanhar
É importante acompanhamento após uma entrevista agradecendo a todos com quem você se encontrou. Além disso, reitere seu interesse no cargo e lembre ao gerente de contratação por que você é um excelente candidato para o cargo.
Todo mundo gosta de ser apreciado, e um rápido e-mail ou nota agradecendo ao entrevistador pelo seu tempo lhe dará outra oportunidade de causar uma boa impressão.
Aceite (ou recuse) uma oferta de emprego
Ao receber uma oferta de emprego, é importante reservar um tempo para avaliá-la cuidadosamente para que você tome uma decisão informada sobre aceitá-la ou rejeitá-la.
Você não precisa aceitar um emprego só porque ele lhe foi oferecido, mas avalie-o cuidadosamente e, se recusar, faça-o educadamente. Tenha em mente que não precisa ser uma decisão de “sim” ou “não”. Você pode negociar os termos fazendo uma contraproposta. Ou você pode negociar algumas vantagens extras que tornariam o trabalho mais atraente.
